Analista de base de datos JR call center/ Analista de WFM - ¡Matutino!

Álvaro Obregón
Presencial
1 Puesto
Contrato por tiempo indeterminado
20/feb./2026
Tiempo Completo

*EFICASIA*

IMPORTANTE CENTRO DE CONTACTO

SOLICITA:

*ANALISTA DE BASE DE DATOS *


*REQUISITOS*

- Ingeniería o Lic. En Sistemas o a fin, concluida (Tìtulo/Cédula)

-Experiencia 1 año como analista de WFM call center (medios digitales, telefonía IN-OUT y posición GTR) o si no cuenta con la experiecia manejo en base de datos o excel intermedio


*HORARIO:*

12:00 a 8:00 lunes a viernes, sábado de 8:00 a 16:00, descanso domingo


*CONOCIMIENTOS*

-Métricas, predicción, pronóstico de necesidades, planeación, conocimiento de indicadores operativos de call center, etc.

-Manejo de Excel Avanzado (Tablas dinámicas, Bases de Datos, etc.)

--Manejo de paquetería office

-Análisis de bases de datos

-Gestión de equipos de trabajo


*OFRECEMOS*

-Salario de $12,600.00

-Bono de 20%

-Prestaciones de ley desde el 1er día (imss, prima vacional, aguinaldo)

-Seguro de vida

-Capacitación pagada

-Descuentos en diferentes establecimientos por ser parte de Eficasia (Universidades, guarderías, sixflags, mambo café, recórcholis, acuario inbursa, ticketmaster y muchos más)


*ZONA DE TRABAJO:* Álvaro Obregón


Contacto WA

55.

29.

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“En Eficasia promovemos procesos de atracción de talento basados en la igualdad de oportunidades, sin distinciones ni exclusiones por origen étnico o nacional, género, edad, discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria, opiniones, preferencias sexuales, estado civil o cualquier otro que atente contra la dignidad humana. En ningún caso se solicitan certificados médicos de no embarazo ni de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo”

#LI-Onsite

Requisitos

Estudios
Educación superior - Licenciatura

Valorado

Experiencia profesional
2 años

Sobre Eficasia

En EFICASIA nuestros colaboradores tienen la oportunidad de
aprender y desarrollarse bajo una cultura de respeto, confianza
y éxito.
Nuestra capacitación está orientada a desarrollar habilidades
como el trabajo en equipo, servicio al cliente, liderazgo y
comunicación.
Impulsamos a nuestros colaboradores a crecer profesional y
personalmente. Todas nuestras vacantes son publicadas en los
medios de comunicación interna y los colaboradores pueden
aplicar a través de un proceso de selección transparente.
Contamos con un área de Retención de Talento en la que
nuestras especialistas buscan mantener la permanencia de los
colaboradores.
Trabajamos continuamente